Suchen Sie für Ihre Personalauswahl innovative, unverkrampfte Konzepte, die kein stressiges, sondern ein positives Erlebnis schaffen und die neuen Mitarbeiter bereits bei der Auswahl zu einem Team zusammenschweissen, dann heist das Zauberwort "Assessment".
Assessment ist die Erforschung fachlicher, persönlicher, sozialer und leitender Fähigkeiten von Fach- und Führungskräften.
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www.in-due.ch |
Die besten in-due |
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Gemeinsam mit uns denken Sie über Ihre Rollen nach, finden mögliche Antworten auf konkrete Fragestellungen und unternehmen die nächsten Schritte auf Ihrem Weg. Sie können mit uns Neues finden, erweiterte Sichtweisen auf Ihre Anliegen gewinnen und die Zahl Ihrer Handlungsmöglichkeiten vergrössern. |
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www.hr-kompetenzzentrum.ch |
Die Spezialisten für Assessment, Outplacement und Personalentwicklung. |
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Das hr-kompetenzzentrum.ch bietet kompetente Unterstützung im Selektionsprozess durch massgeschneiderte Assessment Centers. Fach- und Führungskräfte beratet und begleitet das Team mit individuellen Coachings oder Teamentwicklungen. Bei Kündigungen unterstützt das Team die Mitarbeitenden bei der Neuorientierung mit bedarfsgerechten Outplacements. |
So genannte Assessment Center haben in den letzten Jahren an Bedeutung gewonnen. Verschiedene Untersuchungen zeigen, dass sowohl die Häufigkeit des Einsatzes von Assessment in den Unternehmungen wie auch die Akzeptanz des Instruments deutlich zugenommen haben.